Ήθελαν ΕΡΤ με διακόσια άτομα!
Το εντυπωσιακό είναι πως η κρατική ραδιοτηλεόραση άλλαξε, χάρις στην ορθή διαχείριση του ανταποδοτικού τέλους από τη διοίκηση Ταγματάρχη – Παπαγεωργίου και τις βάσεις που έβαλε η περίοδος Καλημέρη – Γαμπρίτσου και η ΕΡΤ εμφανίζει πλεόνασμα από το 2010 έως και σήμερα. Με κύκλο εργασιών 336 εκατ. ευρώ το 2010 και κέρδη προ φόρων 30 εκατ. ευρώ οι συνολικές ζημίες μειώθηκαν σε 98 εκατ. ευρώ και στόχος είναι η εξάλειψη της μαύρης τρύπας που δημιουργήθηκε τα προηγούμενα έτη, παρά την αύξηση του ανταποδοτικού κατά 30% στα τέλη του 2005.
Τα έσοδα της ΕΡΤ το 2010 προήλθαν κατά 90,53% από το ανταποδοτικό τέλος (301 εκατ. ευρώ), από διαφημίσεις-χορηγίες 6% (28 εκατ. ευρώ), λοιπά έσοδα 2,86% (6,7 εκατ. ευρώ) και από τη «Ραδιοτηλεόραση» 0,6%. Το εργασιακό κόστος ανήλθε στο 54,85% των συνολικών εξόδων, το 23,49% στη Γενική Διεύθυνση Τηλεόρασης, το 5,53% στις λειτουργικές δαπάνες της ΕΡΤ3 και το 4,67% στη Γενική Διεύθυνση Ενημέρωσης
Το νέο επιχειρησιακό σχέδιο
Το πενταετές επιχειρησιακό σχέδιο (Αύγουστος 2007 – Αύγουστος 2012) της διοίκησης Παναγόπουλου προέβλεπε για το 2008 κύκλο εργασιών ύψους 360 εκατ. ευρώ, το 2009 377,3 εκατ. ευρώ, το 2010 τζίρο 385,4 εκατ. ευρώ, το 2011 στα 393,5 εκατ. ευρώ και το 2012 403 εκατ. ευρώ. Η εκτίμηση για το 2008 ήταν πως τα καθαρά αποτελέσματα θα ήταν αρνητικά στο 1,3 εκατ. ευρώ, και κερδοφόρα η χρήση κατά 300.000 ευρώ το 2009. Αύξηση στα 470.000 ευρώ το 2010 και σταθερή κερδοφορία την επόμενη διετία (2011-12) στα 200.000 ευρώ. Σύμφωνα με τα στοιχεία της διοίκησης Ταγματάρχη – Παπαγεωργίου για το 2011 προβλέπονται έσοδα 326 εκατ. ευρώ και πλεόνασμα 47 εκατ. ευρώ, το 2012 393 εκατ. ευρώ και πλεόνασμα 35 εκατ. ευρώ, το 2013 έσοδα 326 εκατ. ευρώ και πλεόνασμα 55 εκατ. ευρώ και το 2014 έσοδα 331 εκατ. ευρώ και πλεόνασμα 41 εκατ. ευρώ. Τη διετία 2012-13 προβλέπονται επενδύσεις 32 εκατ. ευρώ στο HD και στην ψηφιοποίηση του δικτύου.
Η κρατική ραδιοτηλεόραση έχει υποστεί μεγάλη μείωση προσωπικού, κατά 747 άτομα. Τον Απρίλιο του 2009 το προσωπικό της ανερχόταν σε 4.547 άτομα, εκ των οποίων τα 3.500 ήταν μόνιμο προσωπικό και τα 1.047 συμβασιούχοι. Σήμερα το προσωπικό της φτάνει τα 3.800 άτομα, εκ των οποίων τα 3.100 είναι μόνιμο προσωπικό, ενώ οι συμβασιούχοι θα φτάσουν τους 700, χωρίς όμως να απασχολούνται καθʼ όλη τη διάρκεια του έτους. Η μείωση σε 2.000 άτομα μαζί με τους συμβασιούχους σημαίνει επί της ουσίας μια ουσιαστική συρρίκνωση των δραστηριοτήτων της και την ανάθεση τμημάτων της λειτουργίας της σε τρίτους. Ενδεχόμενη απομάκρυνση 1.000 και πλέον εργαζομένων θα σημάνει τεράστια υποχώρηση στα έσοδα του κράτους από εισφορές και φόρους.
Με νόμο του 1987!
Το πρόβλημα με την ΕΡΤ είναι πως ενώ έχει λεφτά στην κρίση, σε αντίθεση με τα ιδιωτικά δίκτυα, παραμένει η εξάρτησή της από την εκάστοτε κυβέρνηση, αλλά και ο απαρχαιωμένος τρόπος διοίκησης. Είναι κάτι που δεν επιτρέπει ακόμη και σήμερα στην ΕΡΤ να έχει αυτόνομη πορεία, αλλά μπορεί π.χ. να υποστηρίξει τους ιδιωτικούς σταθμούς σε κρίσιμα ζητήματα, όπως η μετάβαση στην επίγεια ψηφιακή τηλεόραση ή οι συμπαραγωγές τηλεοπτικών προγραμμάτων.
Η ΕΡΤ στην πραγματικότητα είναι ένας όμιλος που λειτουργεί σε απελευθερωμένο καθεστώς από το 1989, όμως είναι και δυσκίνητη εταιρεία, με έναν ιδρυτικό νόμο από το… 1987. Αποτελείται από 7 τηλεοπτικά κανάλια, εκ των οποίων 3 είναι επίγεια (ΝΕΤ, ΕΤ1, ΕΤ3), 1 δορυφορικό (ERT World) και 3 ψηφιακά (Prisma, Spor+/Cine+, ΕΡΤ HD). Διαθέτει 29 ραδιοφωνικούς σταθμούς σε όλη τη χώρα, με 7 που έχουν έδρα την Αθήνα, 3 στη Θεσσαλονίκη και 19 περιφερειακούς στην υπόλοιπη χώρα. Στον τομέα των εκδόσεων διαθέτει το www.ert.gr, το αρχείο της http://www.ert-archives.gr και τη «Ραδιοτηλεόραση» και ακόμη 2 μουσικά σύνολα και μία χορωδία. Καταλαμβάνει, κατά προσέγγιση, το13-15% της συνολικής θεαματικότητας και το 25% της συνολικής ακροαματικότητας.